Skip Navigation or Skip to Content

Tilburg voorbeeldfunctie terughalen arbeid

“Hoe haal je arbeid terug naar Nederland? Kijk hoe ze dat in Tilburg doen.” Dat vindt staatssecretaris Jetta Klijnsma. Ze gaat met deze boodschap het land in.

Klijnsma (PvdA, arbeidsparticipatie) is erg gecharmeerd van hoe Tilburg University, de gemeente en ondernemers daar samen aan werken. Dat zei ze 30 januari tijdens een werkbezoek aan Smartwares Group. Dat bedrijf ging recent over tot reshoring. Daar doen op dit moment al 15 mensen inpak-, controle- en reparatiewerk dat tot voor kort nog in Polen gebeurde. Uit het Brabants Dagblad: ‘De keuze is profijtelijk voor het bedrijf: het maakt 30% minder kosten. Door tussenkomst van de Diamantgroep helpt het ook mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan minstens tijdelijk en soms al vast werk. Ook dat spreekt de staatssecretaris aan.’

Meer informatie bij programmamanager Arbeidsmarkt Peter van Ierland>

Bekijk het filmpje van het bezoek aan Smartwares Group van de staatssecretaris>

HR café Leren en Werken

Talentmanagement is het thema van de eerste editie van het HR café Leren en Werken Midden-Brabant op 2 februari 2017.

In een economie waarin flexibiliteit, vaardigheden en kennis steeds belangrijker worden, is talentontwikkeling van uw medewerker een belangrijke voorwaarde voor de groei van uw onderneming. Net als veel ondernemers worstelt u ongetwijfeld met de vraag: “Hoe creëer ik gemotiveerde en betrokken medewerkers?” Hennie de Haas, algemeen directeur bij Hoppenbrouwers Techniek, neemt u mee in zijn visie op en ervaringen met talentontwikkeling binnen Hoppenbrouwers. Tijdens de interactieve bijeenkomst zullen diverse zaken aan de orde komen. U hoort praktijkervaringen van andere ondernemers en neemt kennis van de nieuwe inzichten die u kunt gebruiken binnen uw eigen onderneming. Uitwisseling van ervaringen staat centraal tijdens het HR café. Inschrijven kan hier>